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什么情况下有经济补偿

什么情况下有经济补偿最新资讯,我六月1号签订了自6.1—明年5.31的合同,那个老板七月底说八月份不干了,我能有经济补偿嘛可以提出经济补偿要求。根据《中华人民共和国劳动合同法》,若公司地址变迁违反劳动合同约定,劳动者有权解除合同并获得经济补偿。未及时处理可能导致权益受损。如果需要针对性解答,可以...一般情况下拆迁补偿的钱款不需要交税。

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我想问一下,我六月1号签订了自6.1—明年5.31的合同,那个老板七月底说八月份不干了,我能有经济补偿嘛 提示:相似问题,细节、证据...《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。...

2024-09-11

可以提出经济补偿要求。根据《中华人民共和国劳动合同法》,若公司地址变迁违反劳动合同约定,劳动者有权解除合同并获得经济补偿。未及时处理可能导致权益受损。如果需要针对性解答,可以...一般情况下拆迁补偿的钱款不需要交税。...

2024-09-11

遇到这种情况,可以采取与单位协商的方式,尝试补缴社保并争取应有的经济补偿。若协商无果,可以选择向劳动仲裁机构申请仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。同时,也可继续了解公司关于补偿的具体政策,再做出最适合自己的...

2024-09-11

选择哪种方式需根据具体情况决定,如劳动合同的具体条款、用人单位的违约情况等。您的劳动合同已到期,处理方式如下:1.若希望继续留在公司,可主动与公司人事或领导沟通续签...劳动合同到期,用人单位提前通知不续签有经济补偿。...

2024-09-11

就是我现在在一家培训机构上班,然后上了两个月了,老板都没给我签合同,而且发工资都很慢根本不固定时间,这种时候我离开能不能要求相应的经济补偿

2024-09-11

您好:这种情况下您可能有权获得经济补偿。尽管您已经退休并再次被单位聘用,但如果单位没有与您签订劳动合同,现在辞退您,根据《劳动合同法》及相关司法解释,您可能 是的,您有权获得补偿。根据《劳动合同法》第四十六条,...

2024-09-11

请问经济补偿金最高年限是12年吗?更新时间:2024-09-10 19:30:32 2人浏览 问题描述: 请问经济补偿金最高年限是12年吗?承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应 未面谈及查看...

2024-09-11

‌上海未足额缴纳社保的情况下,劳动者可以走被迫离职并要求经济补偿金。‌ 根据《劳动合同法》第三十八条的规定,如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者可以单方解除劳动合同,并要求支付经济补偿金。这意味着,...

2024-09-11

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